大家好，关于全国100个“最缺工”职业很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于全国“最缺工”的100个职业公布,榜首是哪个职业呢的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
一、全国“最缺工”的100个职业公布,榜首是哪个职业呢
截止2020年11月10日，全国“最缺工”的100个职业榜首是营销员，前五名是：营销员、保洁员、餐厅服务员、保安员、商品营业员，家政服务员、客户服务管理员、房地产经纪人进入前十。
新进排行的28个职业中，有19个与制造业直接相关，占比67.9%，如仪器仪表制造工、真空电子器件零件制造及装调工、金属材料工程技术人员、汽车零部件再制造工等。
短缺程度加大的15个职业中，有5个职业与制造业直接相关，占比30%，如铣工、装配钳工、工具钳工等。
扩展资料：
评判标准
本期数据采集各定点监测城市公共就业服务机构人力资源市场“招聘需求人数”和“求职人数”缺口排名前20的职业岗位信息，综合考量岗位缺口数量、填报城市数量等因素，经加工汇总整理形成，按“招聘需求人数”与“求职人数”岗位缺口数量和填报城市数量加权取值后从大到小排列，排在前面的职业需求短缺程度大于排在后面的职业。按照上述方法，汇总形成《2020年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行》
参考资料来源：中国华人民共和国中央人民政府-2020年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行
二、最缺工的100个职业排行发布,前10名有哪些
4月26日，人社部发布2021年第一季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行。前10名主要有这些职业：营销员、餐厅服务员、保安员、客户服务管理员、房地产经纪人、保洁员、家政服务员、快递员、汽车生产线操作工、包装工。
一，营销员，餐厅服务员。
这里的营销员能荣登最缺的榜首，是不出意外的，因为现在营销行业比较缺人，因为现在很多人对营销这一行业挺反感的，所以营销员这个行业是一直都很缺人。其次餐厅服务员能够登上前3，这也不是件意外的事情，因为现在餐厅服务员的工资比较低，干的活又很累，所以这个行业也一直很缺人，年轻人的人又不愿意干，年老的人又干不动。
二，其实这些最缺人的职业都有一个特点。
其实这些最缺人的职业都有一个普遍特点，那就是流动性比较大，然后工资低。最缺的职位基本都是不能长期稳定的职业，流动性比较大，是很多人在职业空窗期的一个过渡选择。随着各大车企相继角逐新能源车市场，未来汽车生产线操作工需求量会很大，这个技术工种在这几年会是香饽饽。
三，这里面有你中意的职业吗？
说实话，我之前干过服务员和营销员这两类职业，我觉得这两类职业真的太辛苦了，尤其是营销员就是要不停的去拉人，拉不到人就没有业绩，工资自然就很低，很多人干不过三个月就辞职了。所以这里面并没有中意的职业。现在的年轻人尝试比较多，基本上都不愿意干这些，又累又没钱的活了。
目前与餐饮、旅游等相关的消费类职业需求加大，“中式烹调师”“客房服务员”“前厅服务员”“餐厅服务员”等职业排位上升。未来这些职业肯定有很大的前景。
三、全国最缺工100个职业排行,哪些个职业缺工最严重
春节的来临，意味着新一轮求职将成为大众热议关键。
最近人社部发布2020年第4季度全国招聘最缺工100个职位排行，下面让我们一起来看看都有哪些呢？
根据报告显示，营销员，保洁员，保安员，商品营业员，餐厅服务员，家政服务员，客服，车工，房地产经纪人，焊工等10个职业成为”100个最缺工职业“中前10名。
参考之前的排行我们可以看出，在这个排行榜中前10个职业基本保持稳定，而在本次排行中焊工进入前10名，而快递员则退出前10名，暂时位列第11名。根据统计，在这100个职业中其中有36个职业属于生产制造及相关工作人员，36个职业属于社会生产服务和生活服务行业工作人员，19个职业属于专业技术人员，除此之外有6个职业属于办事人员及相关从业人员。
据了解，本期数据来源于我国102个定点监测城市公共就业服务机构，这些服务机构从人力资源市场招聘求职数据中通过统计得出。此次数据与上一季度也就是2020年第三季度相比，招聘需求人数环比呈上涨趋势，而招聘需求人数也从第三季度的131.6万人增长到141.8万人，同比增长7.75%，求职人数比第三季度下降0.61%，而行业缺口则从第三季度的82.4万人上升至92.9万人，同比上升12.74%，总体求人倍率则从第三季度的2.67上升至2.90，同比上升8.61%，与此同时相关部门表示由于缺口数和总体求人倍率不断上升，2020年第四季度总体求人倍率成为2019年第三季度首次发布排行以来的历史最高。
制造业人才需求仍然保持相对旺盛趋势。相关部门指出，在疫情防控常态化的条件下，由于社会管理与社会服务事业人才需求量不断增加，因此相关职业的排位也不断上升。除了家政服务员挺进社会需要人才的前10名之外，保育员，养老护理员，婴幼儿发展引导员，孤残儿童护理员，幼儿教育教师，中学教育教师等的排行也不断上升。
回顾了2020年第四季度数据之后，对于我们下一季度的就业又有哪些指导作用呢？
根据数据显示，2020年全年城镇新增就业人数达到1186万人，而城镇失业率达到5.2%，城镇所登记的失业率则为4.24%，均低于预期管控制目标。相关部门在最新的新闻发布会上表示，2021年由于市场经济稳步向好，整体就业将逐步呈现平稳上升趋势。而对于下一步的工作安排，一方面需要逐步完善稳定就业政策，同时做好重点群体就业工作，另一方面则需要促进多渠道灵活就业与创业，不断加强相关职业培训，健全全方位的公共就业服务体系。
四、全国最缺工100个职业排行出炉,排名前三的都是什么职业
现在好多岗位都缺人，营销员，保洁员，保安这三个岗位最缺人。也是100个缺人岗位里，排名前三位。
第一缺人职位-营销员
营销员我们都知道，就是卖商品，赚提成。卖多，提成就多。在早些年。我们最熟悉就是保险行业。
2010年，那会，大街小巷，全是广告。推荐买保险，说卖一单保险，可以赚上千元，如果推荐给身边朋友，也有提成。
那会大多数就是抱着电话，寻找顾客。因为人们对保险不怎么了解。
现在我们对保险了解多，好多人，都自动购买保险，购买保险渠道发生变化。保险行业不在那么好赚钱。
随着电商发展，我们去实体店购物越来越少，好多实体店都开始转型，去实体店上班人越来越少。好多人，开始做直播带货，这样赚钱快，或者做电商。这样情况下，店里营业员就没有人去上班了。
第二缺人职位-保洁
智能机器人出现，代替了保洁员。我前几天去商场，看到保洁员少了好多，都采用扫地机器人来打扫卫生。
保洁一个月工资三千左右，三千块钱都不够我们生活费。四五年前，保洁员都是农村那些大姐进城第一份工作。
那会保洁员一个月两千多，对于农村大姐老说，工资好高，特别满足。
可是这几年，工厂多起来，工厂一个月，加班下来。工资差不多七八千，好多人喜欢去厂里上班，保洁职位就空下来。
第三缺人职位-保安
城里房子多起来，需要大量保安，商场，景物，物业等这些公共场所。
可是保安门槛高了，好多地方保安要求就是军人优先考虑，退役下来军人比较少，好多退役军人选择创业。
保安说白了就是看大门，好多年轻人不愿意干，上了年纪人，对保安不感兴趣。
保安工资一个月两三千，一天工作12个小时，两班倒。好多人都看不上这个工作。
保安需要男性，现在男性压力大，车贷房贷，一个月四五千。好多男性选择去当农民工，哪怕苦点累点，都比保安工资高。
我认为营业员，保洁员，保安这些岗位缺人。主要原因是工资低，工作时间长。现在对这几个岗位要求高了，没有人干很正常。也说明我们需求高了，喜欢挑战高薪职业，能力变强了，生活水平提高了。
文章到此结束，如果本次分享的全国100个“最缺工”职业和全国“最缺工”的100个职业公布,榜首是哪个职业呢的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！
